为你好话术

本文探讨了压制者的特点，包括其凶猛无情地贬低他人，行为与低自尊有关，形成常源于童年经历。还介绍了应对策略，如防守、反击、挖坑，以及冷淡脱离法，并提醒辨别职场中“为你好”的话术，助我们自如应对这类人。 详细