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本文探讨了职场中几种常见的不良行为者，包括“恭维者”、“恭维狂”和“万事先求人的人”。文章指出，这些行为不仅影响个人职业发展，还可能损害团队利益和公司形象。建议领导者应教育员工注意言行，鼓励业务精进，… 详细